MenuMechanische Gefährdungen
Private Security EU
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Arbeiten mit erhöhten Unfallgefahren
Was: Gefährdung von schwangeren und stillenden Mitarbeiterinnen sowie des (ungeborenen) Kindes durch Arbeiten mit erhöhten Unfallgefahren.
Warum: Die Mitarbeiterin führt Tätigkeiten aus, bei denen die Möglichkeit des Ausgleitens, Abstürzens und Fallens besteht (z.B. bei Arbeiten auf Leitern oder Tritten) oder bei denen Tätlichkeiten zu befürchten (z. B. durch Kontakt mit aggressiven/ agitierenden Personen) sind.
Already implemented measures
- Umgestaltung der Arbeitsbedingungen
- Umorganisation des Arbeitsplatzes
- Ersatztätigkeit/ Arbeitsplatzwechsel
Gefahrstoffe (Gefährdungen durch Stoffe)
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Gefahrstoffe
Was: Gefährdung von schwangeren und stillenden Mitarbeiterinnen sowie des (ungeborenen) Kindes durch Gefahrstoffe.
Warum: Die Mitarbeiterin führt Tätigkeiten mit Gefahrstoffen aus oder ist Arbeitsbedingungen ausgesetzt, bei denen sie Gefahrstoffen ausgesetzt ist (z.B. gefährliche Flüssigkeiten, Gase, Dampfe, Staube etc.).
Already implemented measures
- Umorganisation des Arbeitsplatzes
Biologische Arbeitsstoffe
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Biologische Arbeitsstoffe (Biostoffe) der Risikogruppe 2, 3 oder 4
Was: Gefährdung von schwangeren und stillenden Mitarbeiterinnen sowie des (ungeborenen) Kindes durch biologische Arbeitsstoffe (Biostoffe) der Risikogruppe 2, 3 oder 4.
Warum: Die Mitarbeiterin führt Tätigkeiten mit Biostoffen aus der Risikogruppe 2, 3 oder 4 aus oder ist Arbeitsbedingungen ausgesetzt, bei denen sie solchen Biostoffen ausgesetzt ist.
Already implemented measures
- Umorganisation des Arbeitsplatzes
Gefährdungen durch physikalische Einwirkungen
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Ionisierende Strahlung
Was: Gefährdung von schwangeren und stillenden Mitarbeiterinnen sowie des (ungeborenen) Kindes durch physikalische Einwirkungen.
Warum: Die Mitarbeiterin führt Tätigkeiten aus oder ist Arbeitsbedingungen ausgesetzt, bei denen sie ionisierender Strahlung ausgesetzt ist.
Already implemented measures
- Umorganisation des Arbeitsplatzes
Nichtionisierende Strahlung
Was: Gefährdung von schwangeren und stillenden Mitarbeiterinnen sowie des (ungeborenen) Kindes durch physikalische Einwirkungen.
Warum: Die Mitarbeiterin führt Tätigkeiten aus oder ist Arbeitsbedingungen ausgesetzt, bei denen sie nicht-ionisierender Strahlung ausgesetzt ist.
Already implemented measures
- Umorganisation des Arbeitsplatzes
Lärm
Was: Gefährdung von schwangeren und stillenden Mitarbeiterinnen sowie des (ungeborenen) Kindes durch physikalische Einwirkungen.
Warum: Die Mitarbeiterin führt Tätigkeiten aus oder ist Arbeitsbedingungen ausgesetzt, bei denen Lärm (LEX,8h ≥ 80 dB(A) und LpC,peak ≥135 dB(C)) auftritt.
Already implemented measures
Räume mit Überdruck oder mit sauerstoffreduzierter Atmosphäre
Was: Gefährdung von schwangeren und stillenden Mitarbeiterinnen sowie des (ungeborenen) Kindes durch belastende Arbeitsumgebung.
Warum: Die Mitarbeiterin führt Tätigkeiten in Räumen mit einem Überdruck oder mit sauerstoffreduzierter Atmosphäre aus.
Already implemented measures
- Umorganisation des Arbeitsplatzes
- Ersatztätigkeit/ Arbeitsplatzwechsel
Einsatz auf Beförderungsmitteln
Was: Gefährdung von schwangeren Mitarbeiterinnen sowie des ungeborenen Kindes durch körperlichen Belastungen oder mechanischen Einwirkungen.
Warum: Die Mitarbeiterin führt Tätigkeiten aus, bei denen sie auf einem Beförderungsmittel eingesetzt wird.
Already implemented measures
- Kein Einsatz auf Flurförderzeugen
- Umorganisation des Arbeitsplatzes mit Fahrzeugen: Die Mitarbeiterin darf nicht mehr als die Hälfte der Beschäftigungszeit im Fahrzeug verbringen und muss ausreichend oft und lange Pausen einlegen können (nach individuellem Bedürfnis).
Stöße, Erschütterungen oder Vibrationen
Was: Gefährdung von schwangeren Mitarbeiterinnen sowie des ungeborenen Kindes durch physikalische Einwirkungen.
Warum: Die Mitarbeiterin führt Tätigkeiten aus oder ist Arbeitsbedingungen ausgesetzt, bei denen sie Stößen, Erschütterungen oder Vibrationen ausgesetzt ist.
Already implemented measures
Gefährdungen durch Arbeitsumgebung
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Extreme Kälte, Hitze oder Nässe
Was: Gefährdung von schwangeren Mitarbeiterinnen sowie des ungeborenen Kindes durch physikalische Einwirkungen.
Warum: Die Mitarbeiterin führt Tätigkeiten aus oder ist Arbeitsbedingungen ausgesetzt, bei denen sie extremer Hitze (Umgebungstemperatur ≥ +26°C), Kälte (Umgebungstemperatur längere Zeit ≤ +15°C) oder Nässe ausgesetzt ist.
Already implemented measures
- Umorganisation des Arbeitsplatzes
Mentale Anforderungen
Was: Gefährdung von schwangeren Mitarbeiterinnen sowie des ungeborenen Kindes durch komplexe und schwer lösbare Arbeitsaufgaben.
Warum: Die Mitarbeiterin führt ….
Already implemented measures
Platzbedarf
Was: Gefährdung von schwangeren Mitarbeiterinnen sowie des ungeborenen Kindes durch enge Arbeitsbedingungen.
Warum: Die Mitarbeiterin führt Tätigkeiten aus oder ist Arbeitsbedingungen ausgesetzt, bei denen nicht ausreichend Raumfläche verfügbar ist.
Already implemented measures
Gefährdungen durch psychische Einwirkungen
Notes
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